les MUSÉES DE LA VILLE DE STRASBOURG recrutent un responsable de la bibliothèque des musées [H/F]

Placé-e sous l’autorité de la directrice des Musées, la/le conservateur-trice responsable de la bibliothèque du réseau des musées assure la gestion scientifique, humaine et financière de l’équipement. Elle/Il inscrit l’action de la bibliothèque au cœur de la politique culturelle et des programmations développées par les Musées et l’inscrit dans le contexte de la politique culturelle de la collectivité.

Description des missions, activités

Développement et gestion des collections

  • Conserver, acquérir, évaluer :
    • impulser et mettre en œuvre la politique d’enrichissement des collections en lien avec l’activité et l’actualité des musées à l’échelle internationale (notamment les réseaux des grandes bibliothèques d’art, Bibliothèque Kandinsky, Bibliothèque Jacques Doucet, Bibliothèque du Getty Institute…),
    • proposer un plan de développement des collections visant à compléter le fonds existant et le mettre en œuvre après validation, en prenant en compte en particulier la complémentarité avec les autres institutions strasbourgeoises oeuvrant dans le domaine local,
    • assurer la conservation optimale des fonds, organiser la conservation préventive, la restauration des ouvrages, et la mise à jour des inventaires,
    • conduire une politique de numérisation et de mise en ligne des fonds précieux.
  • Mettre en valeur des collections :
    • oeuvrer à la valorisation des collections par des actions innovantes et tournées vers le public, en lien avec l’activité des musées,
    • être force de proposition quant à la présentation optimale et à l’attractivité des ouvrages dans la bibliothèque, et lors d’organisation d’expositions,
    • proposer, en écho aux expositions et aux collections des musées, des présentations thématiques à partir des fonds de la bibliothèque.
  • Assurer le rayonnement du fonds sur les plans national et international :
    • développer la visibilité de la bibliothèque des musées dans les bases de données de référence,
    • initier des réseaux de recherche thématique,
    • participer activement aux instances professionnelles des bibliothèques d’art.

Développement des publics et des réseaux professionnels

  • Développer les publics :
    • proposer et mettre en œuvre une stratégie de développement des publics, avec une attention particulière à porter au développement de nouveaux publics et à l’accroissement du public étudiant (conditions d’accueil, accessibilité, horaires…),
    • organiser des rencontres, des visites, des ateliers en relation avec le fonds existant en lien avec le service des publics,
    • établir des partenariats et mettre en œuvre des activités culturelles en lien avec les partenaires, et notamment avec le réseau des médiathèques de la Ville et de l’Eurométropole et les autres bibliothèques relevant de la Direction de la Culture,
    • élaborer des statistiques de fréquentation et analyser les données dans le but d’optimiser l’utilisation de la bibliothèque par le public,
    • renforcer la visibilité de la bibliothèque et développer la communication particulièrement sur les réseaux sociaux en lien avec le service communication des Musées et la Direction de la Culture,
    • prendre part aux événements majeurs des musées et de la collectivité (Nuit des musées, Journées du patrimoine, vernissages…) et proposer une programmation pour ces événements en lien avec le service des publics.
  • Mettre en réseau les collections :
    • inscrire l’action de la bibliothèque au sein du réseau des musées en mettant en place une coopération renforcée avec la direction, des équipes de conservation et le service des publics,
    • développer les relations avec les bibliothèques présentes dans la Ville et dans l’Eurométropole (médiathèques municipales et métropolitaines et Bibliothèque nationale universitaire, Fonds patrimonial, Bibliothèque de la Fondation de l’OND, Archives …) et notamment organiser un lien permanent en matière de politique d’acquisition et de programmation culturelle avec la médiathèque de Neudorf (Artothèque).

Encadrement et gestion de la bibliothèque

  • Encadrer le personnel :
    • coordonner l’activité des personnels en établissant les plannings et en veillant à la répartition des tâches,
    • encadrer et animer l’équipe de trois agents,
    • assurer le suivi professionnel des agents-es (formation, entretien professionnel …),
    • assurer la cohésion de l’équipe par un partage d’expériences et d’informations.
  • Définir et suivre le budget de la bibliothèque.

Surveillance de l’équipement

  • Signaler au responsable technique du bâtiment tous les dysfonctionnements du matériel et veiller à ce que ceux-ci soit réparés.
  • S’assurer du bon fonctionnement du parc informatique (connexion internet, connexion au serveur du SIGB, prévenir le technicien chargé de l’informatique en cas de pannes).
  • Veiller à ce que la signalétique permette un accès optimal du public.

Profil

  • Master ou maîtrise.
  • Conservateur de bibliothèque diplômé ou disposant d’une expérience similaire.
  • Expertise en histoire de l’art, histoire, esthétique, archéologie et ethnologie.
  • Expertise des réseaux des bibliothèques locaux, nationaux et internationaux.
  • Expertise des principes d’indexation, de cotation, de rangement et d’inventaire.
  • Maîtrise de l’informatisation des bibliothèques, du fonctionnement d’internet et du poste de consultation du catalogue.
  • Maîtrise des principes et techniques de médiation, et des techniques de communication.
  • Maîtrise des règlements juridiques et administratifs des collectivités territoriales (code des marchés publics, du travail, normes de sécurité des ERP).
  • Connaissance des procédures d’évaluation (normes ISO).
  • Bonne culture générale.
  • Capacité à manager une équipe.
  • Capacité à monter et gérer un projet culturel.
  • Capacité à établir un budget prévisionnel en fonction du plan de développement des collections de la bibliothèque et des objectifs du réseau.
  • Sens des relations, courtoisie.
  • Capacité d’animation et de prise de parole en public.
  • Sens du service public, efficacité, rigueur, soin et méthode dans l’exécution des tâches.
  • Esprit d’initiative.
  • Goût du travail en équipe.

Condition de travail et Environnement

  • Travail ponctuel en soirée et le week-end.
  • Bonne santé physique.

N° annonce : E0501506500
Direction : Direction de la culture
Service : Musées
Grade : conservateur de bibliothèque ou conservateur du patrimoine
Date limite de dépôt des candidatures : 13/08/2017
Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle pour un an.

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