La Nef est un établissement culturel de la ville de Wissembourg composé d’une médiathèque, une salle de spectacles (Otfried), une Micro Folie, un FABLAB et de salles annexes pour les réunions, ateliers, rencontres,…
La salle accueille chaque saison environ 25 spectacles professionnels, 10 spectacles amateurs, des conférences et des projections cinéma.
Sous la responsabilité de la directrice des affaires culturelles, vous assurez la gestion et le suivi des activités de la salle Otfried, la gestion du personnel attaché à la salle de spectacles (1 agent) et le suivi et l’organisation technique de la saison culturelle.
Missions / conditions d’exercice
- Coordonner et superviser la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d’un spectacle ou d’un évènement dans le cadre de la saison culturelle et la programmation de la salle Otfried de la Nef
- Coordonner des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles
- Animer et coordonner l’équipe technique de la Nef (1 agent) et des équipes extérieures.
- Gérer le matériel ainsi que le budget alloué
- Garantir la sécurité et le confort du public dans le cadre du budget alloué et selon la configuration des locaux
- Faire appliquer les consignes et règlements en matière de sécurité
- Apporter son expertise et ses préconisations à sa direction
- Intervenir en soutien et en support des activités organisées par le pôle culture en lien avec le régisseur général de la ville
Profils recherchés
- Titulaire d’un diplôme de technicien supérieur en régie son et/ou régie générale
- Connaissance approfondie des différents corps de métiers techniques
- Connaissance de la réglementation des ERP
- Formation SSIAP 1 souhaité
- Habilitations électriques et CACES nacelle souhaités
- Connaissance de l’environnement administratif et financier des collectivités
- Maîtrise des outils informatiques.
- Qualités relationnelles et d’écoute
- Connaissance et affinité pour le spectacle vivant
- Sens du travail en équipe et mode projet
- Rigueur, discrétion et sens du service public
- Polyvalence, rigueur, autonomie et esprit d’initiative
- Grande disponibilité (soirs et week-ends)
Poste à pourvoir le 04/09/2023
Date limite de candidature 30/06/2023
lettre de motivation et cv à envoyer à l’adresse suivante : ressourceshumaines@wissembourg.fr
contacts :
Ressources Humaines, Sandrine Fritz, 03 88 54 87 70
Nef, Marie-Aude Schaller, m.schaller@wissembourg.fr
MAIRIE DE WISSEMBOURG
11 Place de la république
67160 Wissembourg