LES MUSÉES DE LA VILLE DE STRASBOURG recrutent un médiateur chargé de projets culturels [F/H]

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Les Musées de la Ville de Strasbourg se présentent aujourd’hui comme un réseau de 11 musées rassemblés sous une direction commune. Par sa richesse et sa diversité, l’ensemble offre une vision encyclopédique du patrimoine régional et rhénan.

Missions

Sous l’autorité de la responsable du service éducatif et culturel, en lien avec les conservateurs-trices des musées, les commissaires d’expositions et au sein de l’équipe de médiation des musées, vous avez pour mission de concevoir et d’organiser les actions éducatives et culturelles pour les expositions temporaires et les collections permanentes des Musées de la ville de Strasbourg en développant des projets adaptés.

Activités principales

Médiation et programmation culturelle inter-musées :

  • Concevoir, réaliser et gérer les différentes activités (ateliers, visites, conférences…) dans l’ensemble des musées avec les chargés de médiation référents et prévoir la logistique nécessaire à leur bon fonctionnement.
  • Concevoir et rédiger des documents pédagogiques et d’aides à la visite (petits journaux, fiches-salles, dossiers de préparation à la visite, applications…).
  • Accueillir les publics des musées de Strasbourg.
  • Former les responsables de groupe (éducation nationale, champs social et médico-social).
  • Faire le lien, dans le cadre des projets inter-musées, entre les commissaires, les conservateurs-trices, les agents-es de l’équipe de médiation du service éducatif et culturel, les agents-es du service des Musées, les agents-es de l’Eurométropole et les partenaires externes.

Valorisation et suivi des projets hors les murs dans le cadre de la politique de développement des publics 

  • Concevoir, assurer et développer les projets impliquant les musées hors de leurs bâtiments avec des structures et institutions extérieures.
  • Concevoir, co-construire et mettre en place les partenariats multipartites adéquats.
  • Coordonner les projets avec les différents acteurs culturels et sociaux internes et externes en relation avec l’équipe de médiation du service éducatif et culturel.
  • Prendre en charge la valorisation des projets réalisés (présentations, publications, diffusion, mise en ligne…) et coordonner leur évaluation.

Activités secondaires

Produire des dispositifs de médiation innovants (supports numériques).

  • Participer aux missions scientifiques de la conservation (rédaction de notices, relecture, réunions…).
  • Répondre aux demandes spécifiques des différents publics (touristes, étudiants, enseignants, responsables de groupe…) en élaborant le cas échéant des outils spécifiques.
  • Participer à des projets transversaux à échelle du réseau et de la collectivité.
  • Appliquer le cas échéant les mesures de sécurité et de sûreté, relatives aux plans gouvernementaux et notamment celles prescrites dans le cadre du plan ” VIGIPIRATE “.

CONDITIONS D’EXERCICE

  • Localisation : Palais Rohan 2 place du Château et MAMCS.
  • Travail occasionnel le soir et pendant les week-ends.

Profils demandés

  • Bac+3 à Bac +5 en Histoire de l’art et beaux-arts (arts visuels) ou médiation culturelle souhaité.
  • Expérience exigée en médiation culturelle (accueil du public diversifié, création de supports et activités de médiation).
  • Expertise en Histoire de l’art, arts visuels.
  • Expertise en muséologie et en médiation culturelle.
  • Connaissances des collections des musées.
  • Maîtrise de l’anglais et/ou allemand souhaitée.
  • Formations d’infographisme et aux premiers secours souhaitées.
  • Capacité à accueillir du public diversifié (handicapés, insertion, petite enfance…).
  • Capacité à concevoir, réaliser et suivre des activités pédagogiques à destination de tous types de publics, savoir conjuguer les spécificités des collections avec les besoins des visiteurs.
  • Capacité à rédiger différents types de documents adaptés aux publics concernés.
  • Qualités relationnelles et d’écoute, aisance à s’exprimer en public.
  • Esprit créatif et réactif.
  • Goût pour le contact et le travail en équipe.
  • Permis B.

Temps de travail : Complet, 35h00 hebdomadaire
Poste à pourvoir le : 01/07/2021
Date limite de candidature : 02/05/2021

03 68 98 50 00

Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur le site

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